- Pichilemu, Chile
- 20, Noviembre 2020
- Número: 740538
Protocolos covid 19 en maternidad, racismo, violencia obstétrica y de género
PRESENTE
El día que daban de alta desde maternidad del Hospital de Santa Cruz, a mi pareja y bebé recién nacido, negligentemente ingresan a paciente covid 19, a quien además mantuvieron por cerca de 4 horas (después de recibir diagnóstico de serología positiva) en misma sala junto a mi pareja y bebé recién nacido. La paciente covid, transitó por sala de maternidad sin mascarilla, y compartió baño. En total paciente covid 19 estuvo cerca de 19 a 20 horas en misma habitación.Asimismo, personal de maternidad ejerció violencia obstétrica, de género y racista, trataron a paciente covid 19 de ''negra'', ''que tu no quieres a tu hija'', ''anda a bañarte, para que quedes más blanca'' y le amenazaron de quitarle bebé si la mujer no se alimentaba.A mi pareja le tomaron PCR en domicilio (ya con el alta) y afortunadamente, salió negativo. No obstante lo anterior, el daño emocional sobre todo en proceso de lactancia no lo recupera nadie. Esto se suma a otros hechos, como el del guardia, no me dejó ingresar a buscar a mi pareja en vehículo, argumentando que mi pareja debía estar en el hall central para yo poder entrar en vehículo. Ya en el hall, a mi pareja la bajaron sin una frazada nada, y la dejaron expuesta en toda la corriente de aire. La matrona Eliré Paez quien demoró en darle alta a mi pareja, coincidentemente, tenía un reclamo nuestro por atención recibida en plena cuarentena en comuna de Santa Cruz, en clínica particular Monte Vital (8 de septiembre de 2020). En esa ocasión, la profesional se sacó mascarilla para comer chocolate mientras atendía a mi pareja, en plena pandemia por covid 19. Por otra parte, la atención con ella estaba estipulada a las 16.30 y nos atendió 17.40. Esto significó que tuviéramos que sacar un nuevo salvoconducto.En definitiva, el Hospital de Santa Cruz, un momento tan importante como la llegada del nuevo bebé y el alta médica, lo echan a perder, por una serie de imprecisiones.Con fecha 20 de noviembre de 2020, envía una carta certificada y firmada el Director (s) del Hospital de Santa Cruz Javier Villablanca Mundaca, negando todos los hechos y faltando a la verdad. Primero, indica que paciente fue separada de la sala, situación que no es tal. Segundo, habla de que nos respondieron en oficio N°812 el 6 de noviembre, situación que tampoco fue. Requerimos sanciones administrativas y sumario interno. Hasta ahora ni siquiera una disculpa pública. Sanciones contra Eliré Páez, todo el personal de maternidad y el guardia que negó ingresar al recinto hospitalario. disculpas públicas a lo menos, eso es poco. Debiera haber una compensación económica por daños morales, pero también deberían recaer sanciones a través de la ley Zamudio por discriminación a paciente. Se agazapan entre todos y se ríen de la gente; profesionales sin vocación y apitutados según el gobierno de turno.Finalmente, la asistente social Victoria López Guerrero me niega posibilidad de hablar con director de hospital, el personaje Javier Villablanca Mundaca, agarrándose de la ley N°20.584 de Derechos y Deberes del Paciente, tratándome de dejar a mi y a mi pareja como los mentirosos de la historia, y que tuviera mucho cuidado al hablar de negligencia.
Objetivo:
Obtener una compensacion economica
Requerimos sanciones administrativas y sumario interno. Hasta ahora ni siquiera una disculpa pública. Sanciones contra Eliré Páez, todo el personal de maternidad y el guardia que negó ingresar al recinto hospitalario. Disculpas públicas a lo menos, eso es poco. Debiera haber una compensación económica por daños morales, pero también deberían recaer sanciones a través de la ley Zamudio por discriminación a paciente
Autor: G.A.